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3DTouch根本不好用?傳言蘋果將推出「這個」更強功能 | 通訊世界 | 數位 | 聯合新聞網
2018年發布的iPhone XR改以Haptic Touch取代,還傳出未來Apple的新機將全面取消3D Touch。圖擷自/Macworld 分享 facebook Apple在推出iPhone 6s時,伴隨新機問世的「3D Touch」受到果粉好評,該功能利用重壓屏幕,得以快速觸發不同的快捷操作。但在2018年發布的iPhone XR改以Haptic Touch取代,還傳出未來Apple的新機將全面取消3D Touch。傳言Apple在2019年發布的新機型將不會再搭載3D Touch,《Macworld》的一篇分析指出,此功能相當於一個復活節彩蛋,比起實用性功能更偏像是噱頭。用戶無法從3D Touch直接進行重要的功能,甚至許多使用者根本沒有意識到此功能的存在,因為它並沒有一個明確可以「按下」的鈕,且不使用這項功能在好康平台發燒好康操作介紹人氣商品手機時也完全不會有所影響,所以比起說3D Touch解決問題,不如說是創造問題。. } }); } 該篇文章點明,許多人無法分辨「按下」與「按住」的不同,想要觸發3D Touch必須重壓螢幕而不是長按,部分使用者觸發了3D Touch,但不知道他們是如何做到的,或是想觸發3D Touch卻不知道該如何重壓。因此在十億iPhone用戶中僅有一小部分人,認為3D Touch是不可或缺的,但其他數以億計的人而言,它並不是那麼重要,而這一點可以從沒有此功能的iPhone XR看出,XR是如今Apple裡最暢銷的型號。 iPhone XR的Haptic Touch,改以用長按的方式彌補3D Touch可做的操作,同時它被設計為可以提供觸網友超推好物分享覺回饋,盡量追求與3D Touch的功能完全相當,但在螢幕的操作上更加直接了當。兩者較明顯的差別在於,3D Touch可以在閱讀訊息時觸發彈跳式視窗,讓使用者偷看對方傳不能不逛精選來的訊息卻不會顯示已讀,但在iOS 12.1.1更新後,XR也能使用「預覽訊息」功能,利用長按「通知中心」裡的訊息,顯示出單則完整文字內容,不會受到字數限制而隱藏部分內容,大大彌補兩者的差距。綜合外媒推測,Apple決定取消3D Touch的關鍵因素在於,為了要研發「螢幕下指紋辨識技術」,因為3D Touch跟指紋辨識要同時使用,在技術上難以達成。


 陳明杰接班6年 廉喬金屬業績翻倍


工商時報【文╱王妙琴】

二代接班能將企業經營茁壯的為之少數。年僅31歲的廉喬金屬副總經理陳明杰,回到家族企業經營6年,讓廉喬金屬業績成長翻倍,從3億年營業額增加至12億(2017年營收),他可說是創下二代接班在低毛利傳統科技業的奇蹟。

7年前他退伍回到公司上班並不是那麼有熱忱,直到他發現爸爸、伯父已經年邁卻每天在公司工作至10-11點。並且偶然聽見員工說,加班太少怕這個月打不過來,他才驚覺自家公司不能斷送在自己這一代。

當他決心全心投入的時後,便是企業向上翻轉的開始。7年前他是公司第46位員工,目前擴增到150幾位,他主導投入物料管理ERP系統,生產流程及部門重新調整,增設「包膠部門」及「售服施工」團隊,極具市場競爭優勢,設備商不願意做的,他們都幫客戶服務,因此獲得客戶的信賴,往來客戶也都是全球知名的上市櫃企業。

陳明杰曾在尾牙宴上對公司員工保證說:這家公司沒有人可以做得比我久,承諾有企圖心的公司能帶領大家過得更好。回顧這6年他確實做到了,廉喬公司流動率超低、留職率99%,平均薪資6萬起跳,羨煞多少受薪族。

廉喬金屬起初生產沖床用導柱、導套、特殊鋼、研磨棒等金屬產品,他深感台灣中小企業走不出去很可惜,於是開始著重海外發展,3年前與日本合資成立瑞喬貿易公司,增加產品的多元性,將好產品向外推展,打通海外銷售渠道,對內進化產品品質,降低售價更有競爭優勢,並且不斷研發新品具備無限可能。

103年4億、104年5億、105年7億、106年10億、去年13意,每年都是兩位數的跳躍式成長,今年估計年營收將達15億元,成為各式觸控式面板、自動化輸送設備及TFT/LCD製程、觸控螢幕製程、無塵室、輸送設備/滾輪組相關之零組件的領導企業。

陳明杰認為企業經營核心就是企業文化的改變,一般業務體系都是各做各的、甚至互相比較,他卻開心的說:廉喬國內外業務團隊有23人,都很認真、很拼、很有向心力,平均年齡不到30歲,業務部不是各做各的目標,而是全部對一個目標,當他說有新項目要開發時,團隊中個個舉手喊我我我,很團結的KEEP在一個團隊氛圍裡,這會是個好的循環,好的默契,且在高等新資下,會有更好的循環動力。

當與韓國在競爭國際大訂單時,廉喬也能過關斬將地拿下合約,對業務團隊來說是一大鼓舞,回想那些熬夜加班的日子,滋味也變成甜的。







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